公司2024年上半年意识形态和宣传工作总结及下步打算
尊敬的各位领导、同事们:
按照会前通知要求,现在我代表党群工作部宣传口,将2024年上半年意识形态和新闻宣传工作总结及下步打谱,简要汇报如下:
一、工作情况
(一)抓实全员思想引领。实施领导引领学、专题视频学、广播播音学、指尖点读学、宣讲解读学“五学并举”,推动党的二十大精神落地生根。制定《“砥砺奋进加油干奋力冲刺双过半”形势任务教育实施方案》,编写辅导材料3期,成立宣讲团,开展三班宣讲。围绕“绿色、协调、创新、开放、共享”5个主题,撰写上报*****企业文化故事案例13个。按照****集团及****矿业党委要求,为公司副科级以上管理人员购买并发放《共享机制》《百年变局下的中国经济》“两本书”170余册。
(二)抓实党纪学习教育。将党纪学习教育融入日常、抓在经常,依托“三会一课”、主题党日等活动,采取书记领学、委员辅学、全员研学等方式,深入学习***总书记关于加强党的纪律建设的重要论述和新修订的《中国共产党纪律处分条例》。自觉将遵规守纪刻印在心,内化为日用而不觉的言行准则,引导党员干部进一步学纪知纪、明纪守纪。发放党纪学习教育理论读物240余本并纳入中心组、三会一课等内容。充分利用周边红色革命旧址,坚持用“例中规”点醒“梦中人”,用“身边事”警醒“身边人”,组织党员干部收看了《中国共产党纪律处分条例》学习教育微视频,详细解读相关条款及纪律要求;组织观看警示教育片,让党员干部切实感受到纪法就在身边、教训就在眼前,以案明纪,促进党员干部受警醒、明底线、知敬畏。在全体党员干部中开展“五个一”党性教育。
(三)抓实意识形态工作。旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头管阵地、把导向、强队伍,找准立足点,多措并举抓牢抓实意识形态工作。持续健全完善意识形态工作责任制,逐级建立了意识形态工作领导机构和工作机构,新增和更换网评员36名,坚持每月召开舆情分析会。其中,在***集团党委意识形态专项巡察整改中,公司
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