在2024年公司思想政治工作机制载体建设推进会上的汇报发言

在2024年公司思想政治工作机制载体建设推进会上的汇报发言
    尊敬的各位领导,同志们:
    典型本身就是一种政治力量。**党委聚焦“人”这个根本,以先进典型选树、培育和弘扬为牵引,不断丰富拓展公司思想政治工作机制载体建设,以身边的楷模和榜样的力量,引导带动广大职工思想同频、目标同向、行动同步,团结凝聚起企业高质量发展的强大合力,更好服务**社会主义现代化大都市建设。
    一、高举思想之旗,强化典型选树公信力,激发员工见贤思齐进取心
    榜样是鲜活的价值观。**深入学习习近平总书记关于思想政治工作从根本上说是做人的工作的重要论述,坚持把先进典型选树作为创新思想政治工作、塑造队伍形象、凝聚员工力量的重要途径。选树政治过硬、示范性强、认可度高的先进典型,引导广大员工树立坚定理想信念。将政治素质优作为首要标准。坚持用党的创新理论固本培元、强根铸魂,开展“党组织书记大讲堂”“百名青马百场宣讲”“典型示范培训班”等活动,创新方式分层分众强化理论武装,引导广大员工更加坚定忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”的信念和决心,确保政治素质过硬成为先进典型的鲜明标识。将价值取向正作为基本条件。创新“文化融城”“道德讲堂”“榜样直播间”等载体,以职工喜闻乐见的方式加强理想信念教育和精神文明建设,教育职工积极践行社会主义核心价值观,让道德风尚优成为先进典型的价值标杆。将群众基础好作为关键之要。开展“学习黎明·立心立行”“看旗争优·对标黎明”实践活动,自下而上建立“金字塔”“先锋榜样”等培树机制,选树75名“黎明式员工”,让先进典型的精神品质成为员工共同学习的行动标尺。
    二、传承文化之魂,强化典型事迹感染力,凝聚员工干事创业精气神
榜样是有形的正能量。**全面落实习近平总书记对我市作出的“要在推动文化传承发展上善作善成”的重要指示,坚持以文化人、以文润心,深化先进文化的人格化承载、故事化传播,激励广大职工认同先进、学习先进、赶超先进,不断充盈正能量、提振员工干事创业精气神。以“群体先进”故事循循善诱凝心聚力。好的榜样,是最好的引导;好的楷模,是最好的说服。我们充分发挥“时代楷模”“改革先锋”**作用,先后培育和涌现出全国劳模黄旭、全国五一劳动奖章**、中国好人**、**、**等一批先进典型,点亮一盏灯、照亮一大片的辐射效应快速呈现。近年来,培育省部级及以上先进典型300余人,省部级劳模数量成倍增长,仅今年以来就有2位员工荣获“中国好人”。以“身边典型”故事润物无声入心化行。搭建“红色基因、电力传承”宣讲平台,连续3年开展寻找“身边最美、心中榜样”等主题活动、“时光里的电力故事”等主题宣讲,出版《从个体先进到群体先进》《电靓津沽》系列丛书,让身边人讲身边事,以身边事教育身边人,在潜移默化中树立正确的思想和行为引导。以“大思政课”建设精准滴灌激发活力。制定下发公司大思政课建设意见,常态开展“启智·润心·铸魂”思政大讲堂,拓展新思想主题教育常态化长效化载体实践,建立领导干部讲形势、专家学者讲理论、先进典型讲事迹、纪检干部讲廉政、优秀青年讲奋斗大思政矩阵,创新基

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