典型发言材料:锚定目标,以“五个聚焦”全面推进乡村振兴(1638字)
乡村振兴战略是新时代“三农”工作的总抓手,XX镇坚持党建引领,以“五个聚焦”,即聚焦固本强基,聚焦特色产业,聚焦引才育才,聚焦基层治理,聚焦文化建设,精准高效抓落实,为全市乡村振兴高质量发展作出新贡献。
一、聚焦固本强基,全面加强基层组织建设
一是整顿软弱涣散党组织。对标先进,围绕“五A”支部创建的18项标准和要求,科学制定整顿方案,把去庸汰劣、选优配强作为刚性整顿手段,累计调整不胜任、不尽职党支部书记X名,“两委”成员X名。二是净化党员队伍。为扭转当前各村党员积极性不高、党员大会组织召开困难、党员队伍涣散的局面,在全镇开展“三不”流动党员清查活动,即“连续半年以上不缴纳党费、不参加组织生活、不参加党员管理”的流动党员专项清查活动,真正净化党员队伍,提高农村党员队伍的整体素质。三是提高村干部待遇。村干部作为基层工作的骨干力量,在乡村振兴中起到十分重要的作用。但村干部普遍反映薪酬工资太低,感觉工作压力很大,付出和工资薪酬不成正比。为提高村干部工作积极性,在全镇开展村干部职业化管理,镇财政拿出一部分经费作为绩效奖励,通过真情关怀让他们在希望中工作、愉快而出彩,创新而有为。
二、聚焦特色产业,促进农民群众增收致富
一是立足实际、努力探索特色农业发展路径,加快推进“农业+”发展,大力发展葡萄、西瓜、玉米等特色优势主导产业。比如,以XX生态农业科技示范为龙头,加强果园管理改造,推动设施果园和生态果园建设,将水果产业与休闲农业有机结合,提高水果产业的经济效益。二是大力推行党支部领办合作社。因村制宜、“一村一策”,建立村集体与群众经济利益共同体,探索实现“支部有作为、党员起作用、集体增收入、群众得实惠”的乡村振兴新路子。
三、聚焦引才育才,着力打造乡村人才队伍
一是按需培养,将乡土人才“育”起来。为加强我镇干部队伍建设,鼓励青年干部在干事担事上体现使命担当,在勤学苦练中锤炼过硬本
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