[学校]学院书记在新学期教职工大会讲话

学院党委书记在新学期教职工大会讲话
    这个暑假,是一个忙碌的假期,主题教育深度推进,各类学习步履不停,党务干部、学管干部、青年教师等培训班先后举办,“青少年警校”首次开营,招生工作顺利有序,就业目标总体完成,科技兴警、硕点建设、校园规划等重点工作稳步推进,高招保障工作有力有序。期间,不少同志放弃休息时间,到校坚守岗位,加班加点,各系教师利用假期开展科研攻坚、调研走访、项目申报、论文撰写等,学院在国家级自然科学基金立项上取得新的突破。这个暑假,我明显感到大家干事创业的劲头更足,工作的节奏更快,人人闲不得、停不下。在此,向假期坚守岗位、积极工作的师生员工表示崇高的敬意和衷心的感谢!下面,我结合重点工作,强调几点意见:
    一、切实增强申硕工作的紧迫感,在重要关键指标上求突破
    开展硕士学位点培育建设是适应学院转型发展和培养高层次应用型人才的必然要求,是提高学院办学层次和学科建设水平的重要举措,也是学院“十四五”时期的三大目标之一。从全国公安院校大环境上看,千帆竞发、百舸争流,申硕已是大多数公安本科院校的共识,已取得研究生招生资格公安院校就有7家,申硕是“优中选优”,大家都在“八仙过海各显神通”,千方百计争资源、抢人才、深改革、谋发展,在这种近乎白热化的激烈竞争中,不进则退、慢进也是退,稍不留神就会被拉开距离。从时间上看,本轮硕士学位授予单位和警务授权点建设培育周期到2025年底,时间已经过半,虽然前期的申硕工作取得了一定的成绩,但相较核心指标,仍存在不小差距,大家务必要引起高度重视,倒排工期完成任务,以时不我待、只争朝夕的精神和功成不必在我、功成必定有我的责任担当投入到申硕工作当中。
    二、切实增强服务我省公安发展的责任感,在实施科技兴警战略中促提升
服务警务工作是学院办学理念之一,能否为公安事业发展做出突出贡献,已经成为衡量办学水平的一项重要指标。今年,公安部实施科技兴警战略,与科技部联合下发《科技兴警三年行动计划》,省厅制定了《XX省科技兴警三年行动计划》,将学院科研全面纳入其中,“科技兴警、科技赋能、智慧公安、科创人才”成为公安业务发展的高频热词和重要课题,智慧警务实战需求对公安院校培养专业人才提出了更高要求。学院作为人才培养的重要阵地和XX公安重要智库,在我省计划中,有4方面共11项的建设任务,涉及“设立公安科研经费、建立科技兴警实训基地、开展全警信息化应用大练兵、支持警察学院提档升级”等等,这些内容对学院提升办学层次、提高办学质量、提升科研能力水平、更好服务公安实战具有重要意义。相关职能部门要抢抓计划实施机遇,强化有组织科研,将科技兴警工作目标与学院发展目标有机融合,加快推进“课程、团队、平台、项目、成果”建设,打通学科交叉横向链条,畅通基础研究、应用研究到成果运用纵向链条,实现科研能力的整体性突破。一要紧扣智慧警务实践、优化智慧警务课程内容与体系设计,在维持人才培养方案基本稳定前提下,更应着力面向新型智慧警务实践,通过旧课改造与新课建设相结合方式优化课程内容,实现课程体系的迭代更新,使学院不仅要培养校园里的“学霸”,更要重视培育未来实战的“尖兵”。二要打造智慧警务复合型师资队伍,着力培养具有扎实理论知识、高超教学水平和丰富实战经验的智慧警务“双师”队伍,进一步完善专业课教师参加公安实战业务锻炼制度,使教师能够深入参与智慧警务实践工作,使专业课教师真正“走出去”,

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