六边形面积怎么算，六边形面积怎么算简单易懂

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文化图谱实际上是个模型，目的是运用进化史中的模因来诠释企业文化。文化图谱用七个六边形的色块展示文化的主要特点，每个色块都有一个特定模因的聚类。因为每个模因聚类都有自己的颜色，为了方便记忆和理解，我们可以称之为红色模因、绿色模因等。

文化图谱的一个主要特征是它的视觉化形式。不同颜色的六边形，六边形面积的大小表示该模因在该文化中的影响力。

六边形除了颜色，在文化图谱纵横两条轴上所处的位置也相当重要。

Y轴体现的是模因的“进化过程”。大体上，古老的价值观排在下面新的排在上面。这并不是说较老的价值低于较新的价值。X轴的右边集中了以团体、制度为导向的价值观；左边则更多是自我价值。

无论是对文化图谱中的颜色，还是对双轴，有一条都适用的规则:左右也好啊上下也罢，都没有优劣之分。双轴只是建立模型、诠释文化的辅助工具。

文化图谱所展示的，并不是某个瞬间状态，而是某种文化的动态行为背后。

一个企业中不会只有一种文化，而是有多钟。某种文化下有亚文化，也不奇怪。只有当企业的亚文化发展到无法统一在主文化之下时，它们才会成为需要严肃处理的问题。不过，在进行有意识的企业文化设计时，亚文化与企业主文化偏离的程度是可以控制的。

在评价企业文化是否健康时，相关情境和外延程度都是关键因素。

对于很多事情而言，最优的不在评分表的极端位置，而是在两剂之间。同样，在文化图谱上，某种模因的六边形面积以为真该模因的影响力，但是每种模因的影响力都有个节点，在过了节点后，其影响力越强，就越容易产生问题。

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